Já se perguntou: “Se ainda não tenho tanta experiência, vou sempre perder a oportunidade para um perfil mais ‘Sênior’ nas entrevistas? 🤯
A resposta é: definitivamente não! Na Entrust IT, reconhecemos que a experiência é valiosa, mas também valorizamos a paixão, o potencial e a vontade de aprender. As empresas buscam uma combinação única de talentos em suas equipes de TI, e isso inclui profissionais com perfis mais Juniores também.
✅ Ser um candidato com menos experiência pode até ser uma vantagem! As empresas estão abertas a novas perspectivas e habilidades mais “frescas”, sem hábitos adquiridos em outros ambientes de trabalho.
Veja como enriquecer o seu currículo de acordo com a etapa da sua vida profissional:
• Nível Jr: Apresentar formações relevantes para a vaga, estágios, portfólio e projetos acadêmicos destacando habilidades técnicas básicas.
• Nível Pl: Ressaltar suas experiência sólida, conhecimento aprofundado de ferramentas e tecnologias, participação em projetos complexos.
• Nível Sr: Liderança comprovada, entregas de alto impacto, contribuições para a inovação e reconhecimento profissional.
Acreditamos no seu potencial e no valor que você pode trazer para as equipes de TI.
Venha mostrar suas habilidades, sua paixão e sua determinação sem medo! Aqui buscamos profissionais com todos os níveis de experiência que possuem algo em comum: a busca pelo aprendizado contínuo. 💪💼🚀
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